【施設長・川崎市・小規模多機能型居宅介護】月給31万3000円〜35万3000円【正職員】
求人番号 i-103427 / 118585
求人詳細
職種 | 施設長(小規模多機能型居宅介護での業務) |
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雇用形態 | 正職員 期間の定め無し |
月収例 | 月収33万3000円(月給31万3000円+夜勤手当4回) 月収37万3000円(月給35万3000円+夜勤手当4回) ※詳細は下記をご確認ください |
給与 | 月給31万3000円〜35万3000円+夜勤手当2万円(1回5000円×4回) ※月給に処遇改善手当3万3000円、地域手当3万円、職責手当5000円、資格手当1万5000円、固定残業手当3万1100円〜3万5100円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 固定残業手当は、時間外の有無に関わらず15時間分・3万1100円〜3万5100円を支給、超過した場合は別途支給。 |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
最寄駅 | |
勤務時間 | 9:00〜18:00、7:30〜16:30、10:00〜19:00、16:00〜翌10:00 休憩60分、夜勤120分 シフト制 |
必要な資格 | 介護福祉士※認知症介護実践者研修および認知症対応型サービス事業管理者研修修了された方尚可 |
待遇・福利厚生 | 昇給(規定による) 賞与年2回(業績・個人成績などにより異なる) 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 役職手当(1万8900円〜1万4900円) 通勤手当(実費支給、月額5万円まで) 車通勤可(駐車場あり) 研修費用支援(認知症介護実践者研修および認知症対応型サービス事業管理者研修) 試用期間3ヶ月(期間中は条件変更なし) |
休日・休暇 | 年間休日110日 月8〜10日休み(※シフト制) 有給休暇(法定通り) 育児休暇・介護休暇取得実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
コメント | お仕事は小規模多機能型居宅介護での業務です。 ご利用者の生活支援、身体介護の他に、ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) などをお願いします。 また、スタッフの教育や施設研修の企画運営、人事労務管理、介護報酬の請求管理、売上利益管理、営業活動などもお任せします。 |
応募方法 | 下記応募ボタンよりご応募下さい。 弊社担当コーディネーターよりご連絡いたします。 |
更新日:2024年3月15日
事業所情報
事業所名 | 名称非公開 |
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所在地 | 神奈川県川崎市 |
応募方法 | 下記応募ボタンよりご応募下さい。弊社担当コーディネーターよりご連絡いたします。 |
[応募方法について]
まずは応募フォームよりエントリーください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。
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医療介護業界に特化した人材紹介事業を創業時から17年以上に渡りおこなっております。