【看護師・芦屋市・住宅型有料】退職金制度☆月収29万・31万円可能♪最寄り駅より送迎あり◆【正社員】
求人番号 i-109347 / 124503
求人詳細
| 職種 | 看護師（住宅型有料老人ホームでの業務） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 期間の定め無し |
| 月収例 | 月収29万2000円（月給24万円＋夜勤手当4回） 月収31万8000円（月給26万6000円＋夜勤手当4回） ※詳細は下記をご確認ください |
| 給与 | 月給24万円〜26万6000円＋夜勤手当5万2000円（1回1万3000円×4回） ※月給に資格手当3万5000円、定額残業手当3万1000円〜3万5000円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 定額残業手当は、残業の有無にかかわらず20時間分・3万1000円〜3万5000円を固定残業代として支給、超過分は別途時間外手当支給。 |
| 勤務地 | 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町 |
| 最寄駅 | JR・阪神「芦屋駅」、阪急「芦屋川駅」から送迎あり |
| 勤務時間 | 変形労働時間制・1ヶ月単位 8:00〜17:00、8:30〜17:30、9:00〜18:00、17:00〜翌9:00 休憩60分、夜勤90分 シフト制 |
| 必要な資格 | 看護師免許、病院・施設問わず看護師業務経験必須 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給（規定による） 賞与年2回（業績・個人評価などにより異なる） 社会保険完備 退職金制度（勤続5年以上） 通勤手当（実費支給、月額3万円まで） マイカー通勤不可 試用期間3ヶ月（期間中は条件変更なし） |
| 休日・休暇 | 年間休日108日 月9日休み（シフト制） 有給休暇（法定通り） 育児休暇・介護休暇取得実績あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋外に喫煙スペース設置あり） |
| コメント | お仕事は住宅型有料老人ホームでの業務です。 バイタルチェック、服薬管理、胃ろう、ストマ、褥瘡処置などをお願いします。 |
| 応募方法 | 下記応募ボタンよりご応募下さい。 弊社担当コーディネーターよりご連絡いたします。 |
更新日：2024年3月4日
事業所情報
| 事業所名 | 名称非公開 |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町 |
| 最寄駅 | JR・阪神「芦屋駅」、阪急「芦屋川駅」から送迎あり |
| 応募方法 | 下記応募ボタンよりご応募下さい。弊社担当コーディネーターよりご連絡いたします。 |
［応募方法について］
まずは応募フォームよりエントリーください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。
まずは応募フォームよりエントリーください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。
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有料職業紹介・許可番号28-ユ-300061
医療介護業界に特化した人材紹介事業を創業時から17年以上に渡りおこなっております。
